Agent Périscolaire H/F - Centre Departemental de Gestion de la Fo
- CDD
- Centre Departemental de Gestion de la Fo
Les missions du poste
Vous souhaitez exercer un métier de proximité au service des habitants de votre territoire ?
Vous aimez allier quête de sens, mobilité et expérience ? Faites partie de l'aventure DEN.bzh en intégrant le service intérim du Centre de Gestion du 29.
En tant que partenaire des collectivités du Finistère, nous recrutons pour leur compte des profils opérationnels afin d'assurer des missions de service public.
Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une mairie, un(e) agent(e) périscolaire F/H sur le secteur de Quimper/Douarnenez. Vos principales missions consiste :
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi :
11h45-12h00: préparation + mise en place des entrées sur les tables + arrivée des enfants
12h00-12h45: service restauration des maternelles avec aide au repas
12h45-13h00: service restauration des primaires avec aide au service
13h20-15h00 entretien de la salle de restauration
15h00-15h30 : pause
15h30-16h30 : entretien des locaux
16h30-16h45: accompagnement des enfants entre l'ecole et le pôle enfance
16h45-17h15: accompagnement des enfants sur le temps du goûter
17h15-18h45: surveillance garderie
18h45-19h30 : entretien des locaux
Temps de travail : 31h/semaine
Avantage :
-remboursement des déplacements au delà de 21km (domicile/travail)
Expérience exigée
CDD à partir du 05/10/26 jusqu'au 16/10/2026
Vous aimez allier quête de sens, mobilité et expérience ? Faites partie de l'aventure DEN.bzh en intégrant le service intérim du Centre de Gestion du 29.
En tant que partenaire des collectivités du Finistère, nous recrutons pour leur compte des profils opérationnels afin d'assurer des missions de service public.
Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une mairie, un(e) agent(e) périscolaire F/H sur le secteur de Quimper/Douarnenez. Vos principales missions consiste :
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi :
11h45-12h00: préparation + mise en place des entrées sur les tables + arrivée des enfants
12h00-12h45: service restauration des maternelles avec aide au repas
12h45-13h00: service restauration des primaires avec aide au service
13h20-15h00 entretien de la salle de restauration
15h00-15h30 : pause
15h30-16h30 : entretien des locaux
16h30-16h45: accompagnement des enfants entre l'ecole et le pôle enfance
16h45-17h15: accompagnement des enfants sur le temps du goûter
17h15-18h45: surveillance garderie
18h45-19h30 : entretien des locaux
Temps de travail : 31h/semaine
Avantage :
-remboursement des déplacements au delà de 21km (domicile/travail)
Expérience exigée
CDD à partir du 05/10/26 jusqu'au 16/10/2026
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences requises
- Réactivité
- Empathie