Les missions du poste


Notre client, un cabinet d'expertise comptable reconnu sur le secteur de Quimper, recherche un(e) Gestionnaire de Paie dans le cadre de son développement.

Vos missions :

Au sein du pôle social et en collaboration avec les équipes du cabinet, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions :

Établissement de 250 à 300 bulletins de paie par mois
Gestion des déclarations sociales
Suivi administratif du personnel
Gestion des entrées et sorties des salariés
Rédaction des contrats de travail et avenants
Gestion des fins de contrat
(ruptures conventionnelles, démissions, licenciements, soldes de tout compte...)
Conseil et accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes
Gestion des procédures exceptionnelles et sujets techniques RH/social

Votre profil :

Formation en paie, RH ou comptabilité
Expérience idéalement de 5 ans minimum en cabinet d'expertise comptable
Maîtrise de la gestion d'un portefeuille clients en autonomie
Rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel
Goût du conseil et du travail en équipe

Conditions :

CDI à pourvoir dès que possible
Temps plein 35 heures
Télétravail : 3 jours par semaine (lundi, mercredi et vendredi)
Horaires flexibles et négociables
Rémunération selon expérience et compétences
Environnement de travail convivial et bienveillant
Perspectives d'évolution au sein du cabinet

Vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique offrant un réel équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ? Transmettez-nous votre candidature dès maintenant ! Expérience requise : () Horaires à effectuer : 35 heures

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Accompagnement du client
  • Autonomie
  • Rédaction de contrat
  • Contrat de travail
  • Déclarations sociales
  • Paie
  • Sens de l’organisation
Postuler sur le site du recruteur

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