Monteur-Câbleur H/F - Tikernerh

TiKernéRH ?Nous sommes une entreprise de travail temporaire locale et indépendante composée de 2 agences situées à Quimper et Rosporden. Si tu parles Breton, tu comprends donc que TiKernéRH ça signifie « La maison des Ressources Humaines en Cornouaille ».Nous on ne parle pas breton, mais nous sommes accueillantes, souriantes et à l écoute des personnes que l on rencontre. C est pourquoi notre métier consiste à offrir des opportunités d emploi dans tous secteurs : nous sommes généralistes.
Votre agence TikernéRH Quimper recrute pour son client situé à Quimper, et spécialisé dans la confection de machines pour l'industrie agroalimentaire, un Monteur-Câbleur (H/F)Informations sur le poste :- Poste à pourvoir dès que possible- Longue mission- Salaire : SMIC + primes + TR- Horaires de journéeVos missions : - Assemblage d'éléments - Montage mécanique et électrique- Maintenance et dépannage d'équipements électriques - Câblage et montage- Réaliser le suivi des installations existantes Et vous ? - Vos habilitations électriques sont à jour- Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaireRejoindre TiKernéRH c'est :- Travailler pour la seule agence de travail temporaire indépendante du Sud Finistère.- Votre paie le 11 de chaque mois par virement- Bénéficier d'un Club avantages sans condition d'ancienneté- Des acomptes hebdomadaires sur demande

Experience: 6 MoisCompétences: Lecture de plans et de schémas,Définir l'implantation des éléments d'un équipement,Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, etc.)Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Maintenance de machines
• Électricité
• Lecture de plan
• Câblage
• Montage mécanique