Responsable d'Exploitation H/F - Gerinter Quimper

Dans le cadre du développement de son agence de Pluguffan, notre client recherche un Responsable d'Exploitation (H/F) expérimenté, spécialisé en plomberie, chauffage et installation de pompes à chaleur. Vous rejoignez une structure en pleine croissance, où organisation, management et qualité de service sont au coeur du métier.Vos missionsOrganisation des équipes : pilotage et coordination de 5 à 7 équipes.Gestion des chantiers : approvisionnements, suivi opérationnel, performance et rentabilité.Collaboration avec l'administration des ventes : validité des devis, primes, facturation.Suivi des process internes : photos, feuilles d'heures, PV de réception, numéros de série.Gestion du stock et des relations fournisseurs.Reporting régulier auprès de la direction et lien avec le siège.Votre objectifAssurer une excellente expérience client, garantir la productivité des équipes, et contribuer activement à la croissance de l'agence.Profil recherchéExpérience solide en plomberie / chauffage / PAC.Expérience confirmée en tant que Conducteur de Travaux.Aisance avec les outils Google, la planification et l'informatique.Excellent relationnel client, sens du service, esprit coopératif.Compétences managériales pour encadrer 5 à 7 équipes.Connaissance des fournisseurs locaux appréciée.ConditionsHoraires : 7h30 - 17hVéhicule de serviceTickets restaurant

Experience: 2 An(s)Compétences: Analyse de données de production,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitationQualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Administration des ventes
• Reporting
• Autonomie
• Gestion des stocks
• Analyse de données
• Facturation
• Plomberie