Les missions du poste

Votre candidature comportera un CV et une lettre de motivation et sera adresser par mail : ****@****.** lattention de :Monsieur le PrsidentCentre de Gestion de la Fonction Publique territoriale du Finistre7 boulevard du Finistre29000 QUIMPER
LE CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU FINISTERE RECRUTE UN/UNE : TECHNICIEN EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS (F/H)Qui sommes-nous ?Le Centre de Gestion du Finistère (CDG 29) est un acteur clé des ressources humaines des collectivités locales. Nous accompagnons les employeurs publics du Finistère (communes, intercommunalités.) dans leur gestion RH, en leur proposant des services mutualisés et des solutions innovantes. Au sein de notre établissement basé à Quimper, nos 120 agents oeuvrent au quotidien pour faciliter la vie des employeurs territoriaux et de leurs agents.Ce que nous vous proposons :Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire pour contribuer au développement de la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail au sein des collectivités du département du Finistère.Vos principales missions : - Accompagner les collectivités dans l'animation de leur politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail- Aider les collectivités à évaluer les risques professionnels et mettre en place des actions de prévention pertinentes- Animer des séances de sensibilisation / formation auprès des agents, encadrants et élus- Participer à l'animation du réseau des acteurs de la prévention des collectivités du département - Participer aux projets de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travailCe qui fera la différence : - Vous disposez d'une formation initiale ou continue en lien avec la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail- Vous faites preuve d'une motivation sans faille pour contribuer au développement de la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail. - Vous aimez accompagner, transmettre et sensibiliser. Vous maitrisez les techniques d'animation de formations/sensibilisations- Un esprit d'équipe et un excellent relationnel- Des compétences en ergonomie et une connaissance des collectivités locales seront un plus.Paroles d'agent :« J'apprécie beaucoup ce travail pour la richesse et la diversité des métiers rencontrés à l'échelle d'un département. Travailler au CDG c'est faire partie d'une grande équipe pluridisciplinaire qui constitue une véritable boîte à outils pour les collectivités. Nous avons l'autonomie nécessaire pour organiser nos activités comme on le souhaite, ce qui permet notamment de trouver un équilibre entre missions de terrain et bureautiques. Mes missions me donnent l'opportunité de participer à des projets intéressants au cours desquels je peux exprimer ma créativité et mener des expérimentations ».INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :Poste basé au siège du Centre de Gestion du Finistère à Quimper avec déplacements fréquents sur le département. Travailler au Centre de Gestion c'est aussi bénéficier des avantages suivants :- Véhicules de service à disposition- Temps complet + RTT et horaires modulables (choix du cycle de travail)- Télétravail possible en fonction des impératifs de service- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire- Carte titres restaurant- Participation employeur à un contrat de mutuelle et de prévoyance- Forfait mobilité durable- Coffre-fort électronique- Adhésion CNASCandidatures :Votre candidature sera à transmettre au plus tard le 31/08/2026 par mail sous référence «Technicien en prévention des risques professionnels» à l'adresse suivante : ****@****.**, à l'attention de :Monsieur le PrésidentCentre de Gestion de la Fonction Publique territoriale du Finistère7 boulevard du Finistère29000 QUIMPERElle devra impérativement comporter un CV, une lettre de motivation et pour les agents titulaires le dernier arrêté de situation administrative.Si vous souhaitez en savoir plus sur ce poste, vous pouvez contacter Nicolas BIHAN, responsable du service : ****@****.**

Le profil recherché

Experience: 12 MoisCompétences: Proposer des améliorations pour optimiser les processusQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Créativité
  • Risques professionnels
  • Autonomie
  • Plan de prévention
  • Analyse des risques
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