Travailleur Social H/F - Direction Generale

MISSIONS
Assurer l'accueil et l'accompagnement individuel et collectif des personnes accueillies dans le respect du projet de l'établissement et favoriser à partir de leur projet personnalisé leur insertion sociale et professionnelle.
Soutenir les familles dans les soins apportés à l'enfant
Favoriser les liens parents-enfant
Mener les évaluations SIAO Urgence et insertion
Répondre aux demandes d'hébergement d'urgence CHRS (accueil et mise à l'abri).
Travailler en lien avec le SIAO Urgence et Insertion.

PROFIL
Formation/ Expérience :

- Diplôme de travailleur social de niveau 3
- Permis B exigé

Compétences/Aptitudes liées au poste :

- Qualité relationnelles : faire preuve de patience, de tolérance, de disponibilité et d'écoute
- Connaissance du secteur de l'insertion et/ou de la protection de l'enfance
- Savoir répondre aux personnes accueillies sans apporter de jugement de valeur
- Faire preuve de créativité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Savoir répondre avec pertinence à une situation d'urgence, de conflit et d'agressivité
- Aptitude au travail en partenariat
- Maîtrise de l'outil informatique

Entretiens
A partir 02/06/2026

Poste à pourvoir : 15/07/2026

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Capacité d'écoute