Aide-Soignant - CDD - 1 Etp H/F - Ehpad le Missilien
- CDD
- Ehpad le Missilien
Les missions du poste
Lieu d'exercice : Quimper - Type de contrat : CDD 2 mois - Conv. Col. : CCN 51 rénovée
Durée de travail : 1 ETP
Salaire brut : 2297 €
Poste à pourvoir le 29/06/2026
Date de fin de candidature : 21/05/2026
Dans le cadre des nouveaux plannings (suppression des coupes la semaine ; réduction des coupes le week-end : une coupe un week-end travaillé sur 4 ; interventions en binômes AS ; temps dédié à l'accompagnement l'après-midi) nous recrutons un-e aide-soignant-e.
MISSION
Accompagner les personnes âgées dépendantes dans tous les actes de la vie quotidienne. Il/elle assure les soins d'hygiène et de confort nécessaires avec la volonté de garantir aux personnes âgées leur dignité physique, morale et sociale.
Dans les actes infirmiers, l'aide-soignant agit par délégation et sous la responsabilité et le contrôle des infirmiers de l'établissement et de l'IDEC.
De façon plus générale, l'aide-soignant concourt au bien-être et au confort des résidents. Il/elle collabore au maintien et à la stimulation des capacités des résidents.
PROFIL
Formation/ Expérience : Etre titulaire du diplôme professionnel d'Aide-soignant.
Compétences/Aptitudes liées au poste :
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation
- Sens relationnel
- Sens de l'observation
- Capacité d'initiative
- Capacité créative pour les temps d'animation
Serait appréciée :
- Connaissance de la prise en charge des personnes âgées, notamment malades d'Alzheimer
- Connaissances en informatique (logiciel de soins)
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Résidence Le Missilien :
Soit par courrier à : Résidence Le Missilien- 10 rue d'Orense - 29000 QUIMPER
Nos emplois sont accessibles à toutes personnes reconnues travailleurs handicapés.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Soins d'hygiène et de confort
- Capacité d'écoute