Assistant Administratif H/F - Ac c Rh

ACCRH, cabinet de recrutement et d'appui-conseil RH basé sur le Finistère, accompagne depuis plus de 16 ans les entreprises bretonnes dans l'identification et l'intégration de leurs talents, notamment dans les secteurs TP/BTP, industrie et services techniques.

Notre valeur ajoutée ?
Une approche humaine, engagée et sur-mesure, au plus près des besoins de nos clients comme de nos candidats.
Un accompagnement complet, du recrutement à l'intégration.
Écoute, conseil et bienveillance sont au coeur de notre engagement quotidien.

Notre client est une entreprise de Travaux Publics solidement implantée sur le Finistère Sud, spécialisée dans les travaux de raccordements et branchements pour les collectivités, entreprises, PME/PMI, particuliers.
Créée il y a 15 ans et adossée à un groupe familial finistérien reconnu depuis plus de 40 ans, l'entreprise poursuit son développement et organisation interne.Dans le cadre de cette belle dynamique, nous recrutons un-e :
Assistant-e Administratif-ve (H/F) sur St Evarzec, à pourvoir le plus tôt possible.
Vous êtes le véritable relais administratif de l'entreprise et contribuez activement à la fluidité de son organisation.

Vos missions - un rôle central et polyvalent
Rattaché-e à la direction et en lien étroit avec les équipes opérationnelles, vos missions s'articulent autour de plusieurs axes :
Accueil & relation clients
- Accueil téléphonique et orientation des clients
- Interface quotidienne avec les équipes internes, clients et partenaires externes
Gestion administrative
- Ouverture, suivi et mise à jour des dossiers administratifs
- Saisie et traitement des données (Word, Excel, bases de données)
- Classement, archivage et organisation des documents
- Transmission et circulation des informations internes
Organisation & coordination
- Gestion et suivi du planning des techniciens et clients
- Prise de rendez-vous administratifs
- Suivi administratif des dossiers courants
Facturation & suivi
- Établissement de la facturation clients
Administration du personnel
- Traitement des feuilles de pointage (heures de présence des salariés)

Le profil que nous recherchons
- Formation type BTS Gestion PME-PMI, Assistant-e Manager ou équivalent
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire d'assistanat administratif polyvalent idéalement dans un environnement technique, TP ou BTP
- À l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel)

Vos atouts
- Organisation administrative, rigueur et sens des priorités
- Capacité d'apprentissage domaine technique et bonne mémoire
- Réactivité et autonomie progressive
- Bon relationnel et qualité de communication orale
- Esprit d'équipe, adaptabilité
- Sens du service et satisfaction clients.

Les conditions proposées
- CDI -35 heures annualisées
- Horaires :
8h00 - 12h00 / 13h00- 17h30 sur 4 jours
1 jour non travaillé dans la semaine (hors mercredi)
- Rémunération : 2 100 € brut mensuel, ajustable selon profil et expérience
- Avantages : mutuelle entreprise, tickets restaurant, chèques vacances
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Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Une entreprise locale solide avec un bon potentiel de développement
Une ambiance de travail humaine et conviviale
Une reconnaissance de votre rôle au quotidien par les clients et équipes

Dans le cadre de sa politique d'inclusion, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Des aménagements de poste peuvent être envisagés selon les besoins.

Merci d'adresser votre candidature à l'Equipe ACCRH - Cabinet conseil RH, en toute confidentialité
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Référence : AA2026/SRE
Merci de ne pas contacter directement l'entreprise, afin de respecter leur souhait.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Gestion administrative du courrier,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

• Gestion de l'emploi du temps
• Logiciels bureautiques
• Gestion des rendez-vous
• Traitement du courrier
• Permanence téléphonique
• Gestion du personnel